刘敏兴,刘敏兴讲师,刘敏兴联系方式,刘敏兴培训师-【讲师网】
企业文化咨询培训专家 通用管理资深培训师
54
鲜花排名
0
鲜花数量
扫一扫加我微信
刘敏兴:培养共同语言(构建清晰明确的愿景)
2016-01-20 57712



怎样构建清晰明确的愿景


第一:培养共同语言。


共同语言对于组织愿景的形成非常重要。


这包含着共同价值观、共同兴趣、共同使命等诸多方面。


在一个组织中,每个人的个人愿望或意愿都不尽相同,管理者的愿景与团队成员的愿景常存在着质的差别。


这种情况下,团队成员与团队成员、团队成员与管理者之间如果缺乏共同的语言,彼此就不知对方在说什么、想什么,以及为什么这样想。


更不会站在别人的角度考虑问题。思想和认识的距离就会越来越大。这时,产生发自内心的愿景是根本不可能的事。


培养共同语言的方式主要有两种。

一种是由小到大,即将组织中某些小团体的共同语言引申为整个组织的共同语言。

一种是由大到小。也即将组织的语言灌输给全体团队成员,假以时日,来影响团队成员的思想和行为。


全部评论 (0)
讲师网成都站 cd.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系:小文老师 18681582316

Copyright©2008-2024 版权所有 浙ICP备06026258号-1 浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司 更多城市分站招商中