客户：襄阳地区各大星级酒店 地点：湖北省 - 襄樊 时间：2014/6/26 0:00:00 锦禾国际酒店管理学院第30期《酒店经理人黄埔将帅营》于2014年6月26-29日在襄阳完美落幕。三天两夜的精彩课程，获得了五十多个来自不同酒店的中高层学员的一致好评，并且都期待着下一次的培训！ ​本次特训营采用第三次改版升级课程内容，集理念与实战，体验与交流为一体的创新培训方式。通过三天二夜的课程，贯穿七大内容：学习与改变、角色与岗位、责任与坚持、沟通与领导、激励与教练、团队与目标、团队执行力；运用了讨论、游戏、情景、表演、舞蹈、PK等六大方法，寓教于乐，让学员体验管理，感受方法。宗旨是为酒店留人才育干部。​ 全程团队PK导入，回首三天走过的日日夜夜，有过团队PK淘汰的斗志昂扬，有过队长承担责任的感恩自责，有过亲情分享的泪流满面，在这三天里所有的伙伴忘记了身份，有了自己的团队，有了大宝、二宝……小宝，为了同一个目标共同努力！有过欢笑、有过激情、有过眼泪，展示着对生活的激情以及对未来的美好期盼，这里是人生新的起点！收获更多的是李老师课程对他们的深深触动：一个团队只要设定共同目标，并为之去奋斗，才能凝聚人心，才能产生坚不可摧的深厚感情！​ ​下午的培训让我重新对自己有了定位。作为培训工作者，我应该拥有李勇老师友善、亲切的微笑，过去的培训经历中，我经常会头痛85，90后的基层员工不配合，小瞧我的能力和身板，所以我都会在培训中加以呵斥，好建立自己的威信。但是今天整场培训中李勇老师始终如一的微笑来对待每一个学员，让我印象深刻，更给我以后的培训起到了一个榜样的力量。​---湖北龙门世纪饮食有限公司培训经理 阮旭​​​第一天，李勇老师的激情授课让我感触很多，尤其是在讲到“管理者”的三大角色：榜样、桥梁、教练让我不断反思自己工作中存在的不足。在之前刚上任大堂副理一职时，有很多事总会亲力亲为，弄得自己很疲惫，员工很松懈，后来自己慢慢放开手，不断鼓励员工，突然发现他们也可以做的很好，但他们也会有想要放弃的时候，就像下午《永不放弃》里面布鲁克与他的教练，没有教练一旁的不断鼓舞与固执施教，布鲁克也布不会成功，所以当员工想自我放弃时，我们要给他们树立信心，我们要给他们做一个好榜样，好桥梁，好教练，从内感化员工，让员工拥有自信心，拥有归属感，看得到未来的希望，并为之努力。​ 每个人的潜力都是巨大的，关键是看自己愿不愿从心去改变自己。同样，员工的能力也是无限大的， 就看领导会不会给员工信心与机会， 只要有坚定的目标，只要你肯脚踏实地的向前冲，每个人都是NO.1!​ ---襄阳长虹大酒店大堂副理 胡钦珂​（还有很多、很多的分享，谢谢每一位学员的支持，我们一定会认真的阅读、研究，吸收学们好的建议，给更多的学员呈现更好的课程！）​​