世界上没有完全相同的两片树叶，世界上也没有完全一样的两个人，即使都是内向的性格，也会有些许的不一样。忠诚型和思想型都是属于内向性格偏多的人，但是二者也会有不同。 性格内向的人，有时会不喜欢同周围人交
小品里面总是说不能让话掉地上，相声里面的捧哏比逗哏更加的难得，高情商的人就是不会让话掉地上的人，也是那个也许话不多但是总会让人不尴尬的人，更是那个即便是不聪明也会坚定的实现自己目标的人。 智商不高但
左脑负责理性，右脑负责感性，作为管理者应当让理性占领高地，在做出决策时更多的应该倾向于理性，而不是感性用事，这就需要管理者具有强大的控制力。 控制力就是自我行为经大脑分析判断后进行的理性行为，这种理
人们对十全十美的追求是现实生活中一种常见的心态，似乎凡事做到尽善尽美是一件理所当然的事，但是，从来没有想过把如果把自己逼得太紧，给自己的工作生活会带来多大的压力与弊端。 从心理学的角度来说，试图达到
作为一个能引导商场潮流的合格企业领导人，除了要具备应有的感召力与前瞻力之外，还需要具备决断力。诺基亚从手机的龙头地位变为今天的无人问津，就是因为领导人保守而不屑于做手机触屏，结果被苹果一朝超越而不断
近日，梁朝伟在威尼斯电影节上获得了“终身成就奖”，成为亚洲首位获此殊荣的艺人，颁奖人李安给他的评价有一句是这样的：他是香港电影巅峰年代每个导演的梦想。而梁朝伟也用自己的演技、人品、敬业证明这这个奖项
作为一位想带领企业的领导，除了要具备感召力之外，还有一个能力也是必不可少的，那就是前瞻力。 前瞻力可以用一个成语来形容，即是远见卓识。领导的前瞻力从本质上来说是一种着眼未来、预测未来和把握未来的能力
学生时代最让人难忘的是一起走过的青葱，最让人遗憾的是不够努力的自己，而最想感激的是遇到那位严厉的老师，虽然上学的时候总有抱怨，但是毕业以后往往是感谢命运赐予的那位严师，因为老师就是班级的灵魂，老师就
俗话说：不想当将军的士兵不是好士兵，但是当将军必然要具备相应的领导力，没有领导能力的人聚集不了人心，不能使团队走的更加长远。 什么是领导力呢？领导能力是指能激励其他人自愿跟着领导者的方向去走的能力，
马斯洛需要层次理论分为生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重的需要、审美需要、求知需要和自我实现的需要，因为人自身的差异性，所以每个人的需要也不一样，就像果断型的人来说，他们的基础需要就是自我实现
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