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浙江,温州 40 ~ 50 岁
人力资源管理 绩效管理 培训管理 薪酬管理 电子商务企业组织管理 民企员工职业道德建设
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10年人力资源实战工作经验,8年前创办管理知识门户型网站:温州MBA网。现就职于大型鞋业企业全面负责人力资源管理工作,并一直从事人力资源及相关管理研究,坚持实战与理论相结合,从事企业人力资源管理咨询服务以及相关的培训工作,任多家企管咨询师与培训师,成功为多家企业提供了系统的人力资源整体解决方案或专项咨询服务。擅长中小民营企业、家族企业人力资源体系构建与辅导,以人力资源管理为牵引,全面提升企业管理体系的提升与有效执行,着力为企业提供经济实用的解决方案。为企业做诊断、梳理、咨询和辅导的过程中,强调系统思考,重视资源的优化配置,在物之料理、事之运作及人之开发管理诸面皆有成功之案例。善于将目标管理与问题管理综合应用于企业管理之实践,追求标本兼治,力求将复杂问题简单化,并从根本原因上解决问题。
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