章 节 主 要 内 容 第一章 想要改变世界，先得适应世界 1.越早接受“不如意”，越能过得“更惬意” 2.少讲“看不惯”，多学“看得懂” 3.不是工作适应你，二是你去适应工作 4.要成“天才”，先当“地才” 5.打好基本功，万事变轻松；漠视基本功，到头一场空 6.想要飞得高，就得“沉”得下 7.加倍付出才有加倍收获 8.拓展游戏：瞎子摸号 第二章 放下身段 1.“卑微”的工作不丢脸 2.向人请教并不丢脸 3.主动认错并不丢脸 4.为发展“放下身段”并不丢脸 5.拓展游戏：穿盘丝洞 第三章 总要经历“折磨”，才能成栋梁 1.不当“草莓族”，一动就伤 2.成长来自肯定，成熟来自“折磨” 3.含泪播种，往往能含笑收获 4.主动“找罪受”，进步更能超速 5. 拓展游戏：荆棘排雷、人椅 第四章 不做书呆子，不抱怨，只解决问题 1.读书行，办事也要行 2.从品头论足到“少说多练” 3.抱怨外界处处受困，解决问题前途无量 4.通过改善环境改善自己，通过改善自己改善环境 5.去掉心中“难”，万事变“不难” 6. 拓展游戏：听与说 第五章 看淡学历重“学力” 1.毕业不是学习的结束，是更重要学习的开始 2.要学以致用，更要“用以致学” 3.每次失败都是改善的契机，每次成功都是总结的时机 4.拓展游戏：禅宗心印、小组讨论SWOT分析 第六章 从个体人到单位人，融入集体 1.“弱化”自我，是为了实现更好的自我 2.走自己的路，也听听别人怎么说 3.要有自己的“节拍”，更要与单位“合拍” 4.少点“我的想法”，多点“同事眼光” 5.以尽心来弥补经验的不足 6.没有不好的工作，只有不好的态度 7.要敬业，更要“精业” 8.没人要求自我要求，没人鞭策自我鞭策 9.没有不好的工作，只有不好的态度 10.拓展游戏：无敌风火轮、齐眉棍、坐地起身 【主要课程】 A 做心灵教练型的HR及管理者系列（1-3天） B 职业规划与信念重塑（1-2天） C 招聘面试与绩效访谈心理技巧（1-2天） D 培养企业内部心理辅导员（3-15天） E 洞察之道心理学系列（1-6天） F 婚恋情商工作坊系列（1-6天） G EQ情商效能与沟通系列（1-3天） H 压力与情绪管理系列（1-3天） I 组织变革与积极转型系列（1-2天） J 顾问式销售与谈判心理学系列（1-3天） K 积极领导力系列（1-2天） L 七商智慧打造四养女人（1-2天） M 工作与生活平衡系列 N 性福男女系列 【联系我们】 课程咨询: 159 2182 9606， 400 021 8711 李老师 益西在线咨询QQ: 215193922 益西企业心理援助QQ3群：251192633 新浪微博：https://weibo.com/yisheeeap 新浪博客： https://blog.sina.com.cn/yisheeeap 上海益西企业EAP心理援助机构 https://www.yxeap.com 益西KEAP-关键人才效能建设 益西GAP-政务思政心理援助 益西SAP-学校师生心理援助 益西HAP-医务医患心理援助 婚搏慧BWM--婚恋安全卫士 益西FAP-幸福家庭促进计划 益西CEIC-中国EAP企业社工孵化与技术督导中心 　　EAP 最早是由英文 Employee Assistance Program （中文直译为“员工帮助计划”）经由上海益西EAP发展为Entity Assistance Program（组织维稳心理帮扶项目)，是组织为员工购买、员工免费使用的系统的、长期的员工心理关爱和生命成长帮扶项目，是组织对员工实施人本员工关系管理的一种多学科交叉服务和管理工具。益西EAP组织维稳心理援助，旨在帮助企事业政府机构的员工缓解工作压力、管理工作情绪、提高工作积极性和主观幸福感，以充分发掘、提升员工心态绩效（正能量）和行为绩效，促进企业组织创造更大的社会价值和经济价值。